【商社転職圧勝ブートキャンプ 2025年9月生 募集開始!(9/12(金)締切)】三菱商事・三井物産・住友商事・伊藤忠・丸紅 トップ商社内定への最短ルート!
【三菱商事・三井物産・住友商事・伊藤忠・丸紅 ― トップ商社転職への最短ルート】

商社転職圧勝ブートキャンプ2025・9月生募集開始

【三菱商事・三井物産・住友商事・伊藤忠・丸紅 ― トップ商社転職への最短ルート】

「現職では限界を感じているが、商社への転職ルートがわからない」
「書類選考や面接でなぜか突破できない」
「商社の中途採用で評価されるポイントが分からない」
「何としても総合商社にキャリアアップしたい」

こうした悩みを抱える社会人のために、アルファが17年間で築き上げた商社内定・内定者輩出の黄金法則を、1ヶ月で徹底的に伝授します。


商社転職圧勝ブートキャンプ概要

・商社転職を成功させるための1ヶ月集中特訓
・アルファ17年の実績に基づく商社転職ノウハウを体系化
・職務経歴書・志望動機・企業別戦略を完全習得
・オンライン特訓を自由に活用可能。場所や時間を問わず学習できる
・代表TJによる直接フィードバックで成果物をさらに高められる
・募集締切:2025年9月12日(金)/開始日:2025年9月15日(月)
・定員:限定20名。今回のみのキャンペーンで受講料10%オフ(86,400円)


本プログラムで得られるもの

・商社転職市場の徹底理解と各社ごとの最新選考傾向
・選考を突破するための圧倒的に強い職務経歴書の完成
・商社に刺さる説得力ある自己PRと志望動機の構築
・書類選考から最終面接まで一貫した転職必勝戦略
・代表TJによる個別指導と特訓の組み合わせで競争優位を確立


圧倒的な実績!17年の歴史が証明する成功メソッド

\\ アルファが選ばれる理由 //
・17年間で培った商社内定・転職の黄金法則を完全公開
・大手商社転職内定者を多数輩出してきた実績
・あなただけの最強の武器を1ヶ月で構築

アルファは、過去17年間で三菱商事・三井物産・住友商事・伊藤忠・丸紅をはじめ、多くの社会人をトップ商社の内定へと導いてきました。


内定者の声

「金融から商社への転職で何度も落ち続けていた私が、たった1ヶ月で突破口を見出し、伊藤忠商事に転職成功できました。」(30代・男性)

「自己流で挑んでいたときは突破できなかった三井物産の面接に、このプログラムで準備した結果、堂々と答えられるようになり内定につながりました。」(20代後半・女性)

「代表TJのフィードバックは、自分では気づけなかった弱点を徹底的に補強してくれました。結果的に第一志望の三菱商事に合格できました。」(30代・男性)


募集要項

・募集締切:2025年9月12日(金)23:59
・開始日:2025年9月13日(土)
・期間:1ヶ月集中プログラム
・定員:限定20名(先着順)


今回限りの特典!

今回限りの特典として、総額35万円相当の内容を 96,000円(税別) で提供。さらにスタートダッシュ特典割引で 86,400円

・特訓プログラム使い放題(通常15万円以上相当)
・代表TJによる直接フィードバック(成果物に対する指導)
・24時間体制のサポートで迅速な疑問解消
・今回のみのキャンペーンで受講料10%オフ(86,400円)
・ブートキャンプ終了後、個別指導を継続する場合は割引あり

定員に達し次第、受付は終了いたします。
商社転職を確実に実現したい方は、今すぐお申し込みください。

商社転職FAQ

Q1. 商社未経験でも転職可能ですか?
A. 可能です。実際に金融、メーカー、官公庁、IT、スタートアップなど多様なバックグラウンドの方が商社へ転職を実現しています。大切なのは「商社に刺さる強み」を職務経歴書や面接で的確に伝えることです。

Q2. 年齢制限はありますか?
A. 20代後半〜30代半ばの方が多いですが、40代での転職成功事例もあります。年齢よりも職務経験の強みと志望動機の一貫性が評価されます。

Q3. 英語力は必須ですか?
A. TOEICやTOEFLのスコアを求められるケースはありますが、それ以上に「業務で使える英語力」を示すことが重要です。留学経験がなくても、業務経験や今後の学習計画で十分アピールできます。

Q4. 現職が多忙でも参加できますか?
A. オンライン特訓のため、時間や場所を問わず受講可能です。深夜や週末のみの参加でも十分成果を出せるよう、柔軟なカリキュラムを整えています。

Q5. 商社とコンサル・外銀を併願しても大丈夫ですか?
A. 問題ありません。実際にコンサルや投資銀行と商社を併願する方は多く、双方に対応できる戦略を一緒に構築します。

Q6. 商社転職で最も重視されるのは何ですか?
A. 「事業投資・事業経営に必要な視点」と「リーダーシップ」です。職務経歴書や面接で、自分の経験をどう商社のビジネスに活かせるかを具体的に語ることが重要です。

Q7. 書類選考で落ちる原因は何ですか?
A. 志望動機が抽象的で差別化できていないケースや、職務経歴書が商社視点で書かれていないケースが多いです。アルファでは商社内定者が持つレベルにまでブラッシュアップします。

Q8. 内定までどれくらいの期間が必要ですか?
A. 最短で1〜2ヶ月で内定に至る方もいます。特に今回の「1ヶ月集中プログラム」では、短期間で成果を出せるカリキュラムを用意しています。

Q9. 海外経験がないと不利ですか?
A. 海外経験はプラスですが必須ではありません。国内で培った経験でも「グローバル事業に貢献できる力」を示せれば十分です。

Q10. 他の転職塾やエージェントとの違いは何ですか?
A. アルファは17年間で培った「商社内定の黄金法則」と代表TJによる直接指導が最大の強みです。一般的なエージェントが行わないレベルの戦略設計・個別フィードバックにより、圧倒的な成功率を誇ります。

プリンシパルアドバイザー・アルファ代表

入住壽彦(Toshihiko Irisumi, TJ)
次世代グローバルリーダー育成支援プラットフォーム Alpha Academy代表。住友商事株式会社にて主計部、米国住友商事(NY駐在)、プロジェクトファイナンス部を経て、シカゴ大学ビジネススクール(MBA)を卒業。その後、ゴールドマン・サックス投資銀行部門(M&A、資金調達、PE投資アドバイザリー)に勤務。経済同友会「第四回起業塾」塾生(200名応募のうち選抜6名)として選出。シカゴ大学ビジネススクール卒業生会代表を歴任。
2009年に次世代グローバルリーダー育成・支援を目的とした アルファ・アドバイザーズ を創設。以降、グローバル企業と連携しながら社会人・MBA生・大学生向けのリーダー育成・キャリア支援プログラムを展開。さらに小・中・高校生への教育支援も開始予定。転職サポートではこれまでに3,000名以上をマッキンゼー、ゴールドマン・サックス、三菱商事、P&G、外資投資銀行、アセットマネジメント、ヘッジファンド、戦略コンサルなどグローバルトップ企業へと導いた実績を持つ。
「アルファフレームワーク」をマスターした受講生は、転職市場で圧倒的な成功を収めており、毎年、東大・早慶・旧帝大・海外トップ大学出身の社会人やMBA生が アルファ転職道場 の門を叩いている。使命は 「世界中の人々の可能性を最大化すること」。現在もグローバルにキャリアアドバイザリーを展開し続ける、グローバルNo.1キャリア・アドバイザー。

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